Старший консультант по подбору персонала
В архиве с 19 июля 2010
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Нижний Новгород
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
55 000 – 55 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
80 % рабочего времени – помощь розничного подбору (ресечинг резюме на позиции «Фармацевт», «Оператор-таксировщик», далее - проведение первичных телефонных интервью и передача...
Желание развиваться в сфере подбора и оценки персонала (готовы рассмотреть кандидатов с опытом от 0,5 года). Умение работать как...
Менеджер по подбору персонала
от 50 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала разного уровня (отдел продаж, офисные позиции). Ведение полного цикла найма персонала: от размещения вакансий на работных сайтах до...
Отличные коммуникативные навыки. Знание источников и инструментов поиска кандидатов. Знание эффективных технологий и методов подбора персонала. Опыт работы в CRM...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала в региональные офисы компании (финансовые консультанты, финансовые советники, руководители отделов, директора филиалов). Осуществление активного поиска кандидатов в открытых...
Высшее образование. Опыт работы в рекрутменте от 3-х лет. Обязателен опыт закрытия вакансий в финансовой сфере. Опыт прямого поиска...
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
30 800 – 48 000 ₽Нижний Новгород, Горьковская
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор персонала. Составление описания вакансии. Проведение собеседований по вакансии. Оценка и согласование кандидата. Ведение реестров и баз данных...
Опыт работы будет хорошим бонусом. Грамотная речь. Коммуникабельность. Навыки работы с Excel. Умение анализировать.
Специалист по подбору персонала
110 000 – 110 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Подбор специалистов на крупное производство ("белые и голубые воротнички"). Проведение телефонного интервью. Проведение интервью по компетенциям. Коммуникация с заказчиками.
Опыт подбора специалистов/рабочих. Знание и практический опыт применения технологий подбора персонала. Опытный пользователь ПК (MS Office).
Ресечер по массовому подбору персонала (удаленно)
36 600 – 54 500 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Отбор кандидатов и проведение телефонных интервью (обработка откликов и прямой поиск). Подбор подходящих кандидатур в соответствии с требованиями компании.
Опыт работы в сфере подбора персонала приветствуется, но не является обязательным. Уверенное владение программами MS Office. Коммуникабельность и грамотная речь.
Нижний Новгород