Организация

ESOSCHOOL (Школа ЭСО)

4,8
Казань
Сферы деятельности

Образовательные учреждения

Организация
ESOSCHOOL (Школа ЭСО)

Школа Эффективная Система Образования (ESOSCHOOL) имеет 5 проектов:

* Английская продлёнка

Дети 1-4 классы погружаются в языковую среду английского языка до или после уроков в школе.

* Творческий английский

Курс разговорного английского языка по программе Oxford discover

* Индивидуальные занятия

Изучение английского языка с преподавателем один на один по заранее выбранной программе

* Экскурсии по городу на английском языке

Языковая практика английского языка на основе изучения истории родного города

* Английский МастерШеф

Учимся готовить простые блюда, комментируя всё на английском языке

 

На данный момент в школе проходит обучение более 500 человек. Общее количество преподавателей 20 человек.

 

Проекты реализовываются на территории пяти школ. В планах работать в других городах.

Отзывы о компании

4,8отлично
Оценка Dream Job
100%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Преимущества и льготы
  • 17
    Своевременная оплата труда
  • 15
    Профессиональное обучение
Преподаватель английского языка
Август 2024
Работаю преподавателем вот уже второй год в английской продлёнке.Меня устраивает оплата, которую я получаю за полдня. Вторые полдня, как правило, я провожу индивидуальные либо групповые занятия. В общей сложности мне удается зарабатывать чуть больше 100.000 руб. Для одинокой мамы с ребенком - это неплохой заработок, я считаю. По выходным я могу (по желанию) выходить на работу с ребенком и ему весело общаться с другими детьми. Здесь и коллектив хороший, приятные люди. Адекватные требования к учителю, понятные условия и каждые полгода можно ждать премию. Минимальная документация, нет отчётов как в общеобразовательной школе. Все внимание ориентировано на обучение и работу с детьми. Работу можно выбрать в любом удобном месте, поскольку филиалов школы Эсо открывается с каждым годом все больше. Импонирует подход руководства к недочетам: Сначала выявляют проблему а потом совместными усилиями, переговорами пытаются её решить. Это делается без отлагательств. В конце недели проводятся онлайн встречи, где разбираются все задачи.
Войдите, чтобы увидеть все отзывы
Войти

Вакансии компании

от 60 000 до 65 000
Казань,

Авиастроительная ,

Козья слобода,

Яшьлек (Юность)