Координатор сервисного отдела холодильного оборудования
Работа для профессионалов холодильного дела, имеющих профильное образование и богатый практический опыт в техническом обслуживании промхолода.
Обязанности:
- Координация работы сервисного отдела обслуживающего промышленный холод;
- Управление инженерным составом при взаимодействии с руководителем отдела;
- Приём текущей информации с объектов;
- Распределение заявок на производство работ и контроль за исполнением;
- Ведение графиков производства работ;
- Планирование посещения объектов инженерными группами;
- Техническая поддержка сервисных инженеров;
- Контроль за исполнением производства работ;
- Ведение отчетности и документации по выполненным работам.
Требования:
- Опыт работы в сфере сервисного обслуживания холодильного оборудования от 5 лет.
- Профильное (холодильное) техническое образование, средне-специальное или высшее - желательно;
- Знание принципов работы и устройства холодильных систем.
- Умение эффективно организовывать и координировать работу команды.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать с клиентами.
- Ответственность, внимательность к деталям и способность работать в динамичной среде.
Условия:
- Полная занятость с графиком работы 5/2.
- Оформление по ТК РФ;
- Работа на месте работодателя, офис в стационаре (Химград);
- Заработная плата - окладно-сдельная;
- Возможности для профессионального роста и развития.
- Корпоративная связь.
- Обучение в учебных центрах по охране труда, пожарно-техническому минимуму, по курсу электробезопасности, высотным работам и др. с выдачей удостоверений.
О компании: Инжиниринговая компания "Винтерком" оснащает предприятия системами промышленного холодоснабжения и климатической техникой. Мы предлагаем комплексные решения для различных производств, в т.ч: приготовление "ледяной воды" для охлаждения молока на приемке и в технологическом процессе. Контактная и воздушная заморозка мясопродуктов, свежевыловленной рыбы, хранения замороженной и охлажденной продукции на вновь построенных и уже существующих объектах. Реализуем проекты по техническому перевооружению промышленных предприятий, в средне и низкотемпературном сегменте холодовой цепочки, в т.ч в распределительных центрах.
Ключевые навыки
- Деловое общение
- Организация работы сотрудников
- Организация ремонта
- Обучение персонала
- Работа с большим объемом информации
- Составление отчетов