Начальник группы обучения и развития персонала/ Руководитель Учебного центра
В архиве с 26 февраля 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Казань, Кремлевская, Лево-Булачная улица, 24/20
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по обучению персонала
55 000 – 70 000 ₽Казань
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Обучение технологии переговоров. Анализ телефонных переговоров наших сотрудников: обратная связь, работа над ошибками. Индивидуальные и групповые занятия с сотрудниками по...
Высшее образование. Опыт проведения обучения, тренингов. Опыт работы в продажах приветствуется. Хорошие коммуникативные навыки. Уверенное владение нормами русского языка (устного...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Организовывать аттестацию, электронное тестирование и другие виды анализа и контроля профессионального уровня персонала. Отвечать за вывод сотрудников на запланированные показатели...
Мы ищем позитивного, активного специалиста в области обучения и развития персонала, с высоким уровнем самоорганизации, любящего людей и свою работу!
Казань, Авиастроительная
Опыт более 6 лет
Определение стратегии, тактики и инструментов привлечения и найма персонала под бизнес-цели компании. Закрытие потребности в персонале разных категорий (массовый...
Высшее образование, дополнительное образование в области управления персоналом и живой интерес к процессии – будут являться преимуществом. Знание и опыт применения...
Руководитель учебного отдела (Институт)
от 70 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Организация и контроль работы подразделения (отдел продаж, учебно-методический отдел). Управления продажами (контроль выполнения плана продаж, поиск и реализация путей...
Психологическое образование (законченное - высшее, профессиональная переподготовка), обучение в Институте Инсайт как плюс. Опыт работы в продажах, маркетинге, опыт работы на...
Менеджер по подбору персонала/Hr-специалист
от 70 000 ₽Казань, Козья слобода
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Управление процессами поиска персонала, адаптации, обучения, мотивации персонала. Поддерживать развитие бизнеса, заботясь о сотрудниках и улучшая hr-процессы.
Коммуникабельности и навыка телефонных переговоров - позитивного взгляда и стрессоустойчивости. Умение обращаться с компьютером на «ТЫ».
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по обучению и развитию персонала
от 50 000 ₽Казань
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация и проведение обучения по продукту для новых и действующих сотрудников. Контроль прохождения сотрудников адаптационного периода. Участие в других проектах...
Опыт публичных выступлений. Опыт наставничества. Грамотная устная и письменная речь. Готовность и желание обучаться и обучать других людей.
Работодатель сейчас онлайн
Казань, Кремлевская, Лево-Булачная улица, 24/20