Рекрутер на массовый подбор (подрядные работы)

Подбор персонала на масштабные проекты: склады и производство по России. Подбор линейного вахтового персонала. Самостоятельное размещение вакансий. Коммуникации через мессенджер...

Опыт работы в подборе персонала, в т.ч. массовом от 1 года. Приветствуется опыт работы в аутсорсинговых компаниях.

Привлекать соискателей с использованием различных источников на вакансии: автокурьер и велокурьер. Проводить короткие телефонные интервью. Передавать лиды заказчику.

Понимание процессов массового подбора. Владение инструментами подбора (поиск через работные сайты, рекламные каналы или социальные сети). Наличие ПК и интернета.

Полный цикл подбора персонала на массовые позиции. Оценка кандидатов. Предоставление нанимающим менеджерам развернутой информации о кандидатах и процессе рекрутинга.

Успешный опыт работы по подбору персонала. Развитые коммуникативные навыки. Опыт использования различных источников для привлечения персонала. Владение Microsoft Office(Outlook...

Поиск персонала с помощью любых доступным Вам источников. Проводите с кандидатами интервью, рассказываете об условиях и оплате, контролируйте выход сотрудника!

Опыт в подборе персонала от 6 месяцев. Грамотная речь. Уверенный пользователь ПК, мессенджеров. Активная жизненная позиция, развитые коммуникации.

Поиск и подбор персонала в соответствии с заявкой. Размещение и обновление вакансий. Проведение видео интервью. Ведение отчетности.

Опыт работы в подборе персонала обязателен. Ежедневное общение с заказчиками в чате.

Активно искать кандидатов, используя различные источники. Проводить телефонные интервью с кандидатами. Проводить личные интервью, оценивать профессиональные и личностные качества, формировать...

Законченное высшее образование (желательно - управление персоналом, психология, менеджмент). Успешный опыт работы в сфере подбора персонала от 6 месяцев будет вашим...