Должностные обязанности:
  • Планирование и организация работы группы подбора;
  • Анализ показателей эффективности работы группы;
  • Организация подбора персонала по вакансиям офиса и розничной сети в пределах Приволжского округа;
  • Курирование и контроль прохождения обучения сотрудниками округа;
  • Проведение корпоративных мероприятий;
  • Курирование программы адаптации персонала;
  • Формирование кадрового резерва;
  • Участие в формировании бюджета округа;
  • Мониторинг заработных плат;
  • Ведение проектов по развитию персонала (аттестация, ассессмент-центр);
  • Исследование социально-психологического климата в магазинах отделения;
  • Предоставление отчетности в установленных формах и сроках.
Требования:
  • Высшее образование;
  • Приветствуется дополнительное образование в сфере управления персоналом (проф. переподготовка, курсы, семинары и т.д.);
  • Успешный опыт работы в области HR розничной сети от 3-х лет;
  • Опыт подбора персонала на различные позиции (включая руководителей);
  • Опыт работы и взаимодействия со СМИ Приволжского округа;
  • Знание основ ТК РФ и технологий подбора персонала;
  • Знание основ бюджетирования;
  • Готовность к работе с большим объемом информации, регулярным командировкам в пределах Приволжского округа.
Условия:
  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Социальный пакет: оплачиваемый отпуск и больничный лист, возможность обучения;
  • Карьерный и профессиональный рост;
  • Командировки (до 30% рабочего времени);
  • Скидки на всю продукцию в наших магазинах и магазинах партнеров;
  • Корпоративные программы кредитования и страхования.
* Работай с нами

Начальник группы по работе с персоналом
В архиве с 28 декабря 2020

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии