Чем вам предстоит заниматься:
- Работать с системами: SAP, ОПОРА, системой Тикетов.
- Работать со штатным расписанием: заниматься ведением, актуализацией, реализацией организационных изменений, выгрузкой аналитики по запросу.
- Подготовкой и анализом отчетности по численности и затратам на персонал.
- Мониторингом показателей по неиспользованным отпускам сотрудников.
- Подготовкой офферов по внутренним переводам, релокациями, заведением офферов в систему, отслеживанием сроков согласования, сопровождением выходов сотрудников.
- Ведением списков потенциальных сотрудников.
- Подготовкой материалов по сотрудникам для кадровых комитетов, подготовкой материалов для проведения Центров Развития.
- Формированием графиков, назначением Центров Развития, первичным инструктажем участников, сбором листов наблюдателей и подготовкой первичного отчета.
- Организацией встреч по обсуждению результатов вовлеченности, консолидацией планов действий от команд, мониторингом выполнения командами планов действий по вовлеченности персонала.
- Мониторингом стажеров и контролем соблюдения сроков их трудовых договоров, координацией приема в штат.
- Участием в процессе бюджетирования и планирования численности.
- Подготовкой материалов для калибровки ежеквартальных и ежегодных оценок сотрудников.
Эта вакансия для Вас, если Вы:
- Имеете уверенные знания в области трудового законодательства.
- Имеете опыт работы с кадровыми системами (желательно).
- Имеете опыт работы в C&B.
- Имеете практический опыт работы с базами данных.
- Являетесь продвинутым пользователем MS Excel.
- Имеете навыки подготовки аналитики и отчетности.
- Владеете английским языком на уровне Intermediate - желательно.
Что мы предлагаем:
- Современное рабочее пространство, офис в шаговой доступности от м. Профсоюзная.
- Заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат.
- Социальный пакет — ДМС, страхование жизни от несчастных случаев. Действуют скидки от партнеров, в том числе в части кредитования, есть возможность льготного страхования родственников.
- Возможность учиться в нашем Корпоративном университете.
- Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.
