Холдинг «ТИТАН‑2» – российская группа компаний, которая строит сложные технологические объекты в сфере атомной энергетики, науки, медицины, образования.

Структура компании, её производственные мощности и квалификация персонала позволяют вести строительство по принципу единого цикла – от разработки проектной документации до сдачи объекта в эксплуатацию.

Просто строим сложное
20 000+
сотрудников
20+
строительных площадок по всему миру
50+
лет опыта в строительстве
Топ-200
крупнейших частных компании России по версии Forbes, 2021 год
80%
работ в России осуществляется собственными силами
4
Страны
Приветствуем Вас на официальной странице холдин­га «ТИТАН‑2»!
Григорий Нагинский
генеральный директор АО «КОНЦЕРН ТИТАН‑2»

«ТИТАН‑2» – это крупнейшая* строительная компания на Северо-Западе России с богатой историей и опытом строительства сложнейших промышленных комплексов по всей России и за рубежом. Сегодня наши специалисты уверенно ведут сооружение атомных станций, гражданских проектов, научных центров и объектов здравоохранения.

За нашими плечами успешное сооружение пятого и шестого блоков Ленинградской АЭС, газопровода «Северный поток-2» в Усть-Луге, Областного волейбольного центра в Сосновом Бору, реконструкция Норильских нефтебаз и производственно-технических комплексов. Силами специалистов «ТИТАН‑2» произведены ремонтные работы на атомных станциях в Смоленске, Удомле, Ростове, Саратове и Нововоронеже.

Сейчас компания продолжает возведение следующей очереди ЛАЭС – 7 и 8 блоков, градирни второго энергоблока Курской АЭС, инновационный проект ОДЭК «Прорыв» с реактором на быстрых нейтронах в Северске, Центра коллективного пользования «Сибирский кольцевой источник фотонов» в Новосибирске, инновационного центра обработки данных «Иннополис» в Татарстане и прочих.

С 2015 года холдинг «ТИТАН‑2» присутствует на международной арене атомных строек и на сегодняшний день мы являемся генеральными и ключевыми подрядчиками строительных площадок АЭС «Аккую» в Турции, АЭС «Эль-Дабаа» в Египте, АЭС «Пакш-2» в Венгрии.

Компания растет, активно развивается и продолжает международное сотрудничество. Благодаря профессионализму наших строителей мы успешно строим и развиваем атомное будущее России.

В связи с расширением географии и увеличением количества объектов сегодня мы нуждаемся в специалистах, знающих свое дело и готовых вместе строить сложные промышленные объекты.

Мы будем рады видеть Вас в нашей команде!

Подробнее

В состав холдинга входят организации, специализирующиеся на разных аспектах процесса строительства: проектирование, производство и поставка оборудования и стройматериалов, дорожные, общестроительные, монтажные, электромонтажные, пусконаладочные работы.

Холдинг «ТИТАН‑2» стал первой в истории частной организацией, успешно выполнившей генеральный подряд на строительстве двух энергоблоков нового поколения Ленинградской атомной станции. Сегодня компания продолжает работу на строительстве Курской АЭС-2, Опытно-демонстрационного энергетического комплекса «Прорыв» в Северске, Сибирского кольцевого источника фотонов, Федерального детского реабилитационного центра под Новосибирском, ведет реконструкцию объектов нефтебазового хозяйства в Норильском промышленном районе и т.д.

С 2015 года компания участвует в международных проектах Госкорпорации «Росатом».
Среди них:
АЭС «Аккую»
в Турции
АЭС «Пакш-2»
в Венгрии
АЭС «Эль-Дабаа»
в Египте

Более десяти лет холдинг «ТИТАН‑2» сотрудничает с движением «Российские студенческие отряды». Ежегодно компания принимает на своих строительных объектах студентов из разных регионов. Многие из них после окончания учебы продолжают работу в подразделениях холдинга.

Мы стремимся постоянно совершенствовать нашу систему социально-трудовых отношений, проявляя заботу о здоровье нашего коллектива и организации его досуга

социальные программы компании
Программа «ЗДОРОВЬЕ»
  • Добровольное медицинское страхование;
  • Финансирование путевок в детские лагеря.
Программа «ОТДЫХ»
  • Организация и финансирование спортивных и культурно-массовых мероприятий;
  • Новогодние подарки детям сотрудников.
Программа «РАЗВИТИЕ»
  • Повышение квалификации;
  • Переобучение сотрудников за счет компании;
  • Корпоративные курсы английского языка.
Программа «СОЦИАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ»
  • Материальная помощь сотрудникам;
  • Компенсация затрат на аренду жилья;
  • Возможность учувствовать в системе дополнительного государственного пенсионного обеспечения.
Молодежное Движение «ТИТАН‑2»

Организация, объединяющая активных сотрудников всех подразделений и городов присутствия холдинга «ТИТАН‑2».

Участники движения занимаются организацией культурно-массовых мероприятий, общественных и благотворительных акций.

Ежегодно при поддержке Молодёжного движения проводятся спартакиады, туристические слёты, праздники, тимбилдинги, праздники для сотрудников и их детей.

Молодёжное движение активно действует в каждом регионе страны. Стать участником организации и окунуться в дружескую атмосферу может каждый желающий!

КОРПОРАТИВНЫЕ ПРИНЦИПЫ КУЛЬТУРЫ БЕЗОПАСНОСТИ:

Мы обеспечиваем атмосферу доверия и открытости в коллективе

Мы устанавливаем безусловный приоритет безопасным условиям труда и качества сооружаемых объектов

Мы эффективно управляем рисками в отношении жизни и здоровья сотрудников, подрядчиков и третьих лиц

Мы обеспечиваем постоянное повышение профессиональных навыков и квалификаций персонала

Мы развиваем культуру безопасности, как неотъемлемую часть бизнеса, находящуюся в основе принятия решений по развитию и постоянному совершенствованию бизнес-процессов

КУЛЬТУРА БЕЗОПАСНОСТИ

Является неотъемлемой частью действий при исполнении руководителями, специалистами и рабочими своих обязанностей.

Стать частью нашей команды – означает сделать выбор в сторону безопасного и осознанного труда!

МЫ ОБЕСПЕЧИВАЕМ ВЫСОКИЙ УРОВЕНЬ КУЛЬТУРЫ БЕЗОПАСНОСТИ
Наша стратегическая цель – предупредить и исключить события, влияющие на безопасность сооружаемых и/или эксплуатируемых объектов для сохранения будущего
Производственная безопасность и охрана труда
  • Совершенствуем меры по снижению уровня производственного травматизма;
  • Внедряем наилучшие технологии по обеспечению безопасных условий труда;
  • Соответствуем международным стандартам по обеспечению безопасности.
Своим работникам мы предлагаем
  • Комфортную и безопасную рабочую среду;
  • Мероприятия по развитию здорового образа жизни;
  • Добровольное медицинское страхование;
  • Материальную помощь в связи с различными жизненными обстоятельствами.
Единая Система мотивация
  • Развиваем программы мотивации и социальной поддержки;
  • Проводим обучение и формируем кадровый резерв;
  • Рассказываем сотрудникам о возможностях построения карьеры в компании;
  • Предлагаем сотрудникам работу на российских и международных проектах.
Безопасно и надёжно мы построим всё, что сложно!
ДОВЕРИЕ И УВАЖЕНИЕ

Наш фундамент по созданию условий, при которых работники вовлечены в повышение культуры безопасности.

Наша работа влияет на доверие к атомной энергетике. Только высокий уровень культуры безопасности обеспечит качество и надёжность сооружаемых объектов. Все наши действия направлены на благополучие окружающей среды для будущих поколений.

в СТРУКТУРу Холдинга «ТИТАН‑2» входят:
АО «КОНЦЕРН ТИТАН‑2»

Ведущая** инжиниринговая компания полного цикла, которая оказывает услуги по управлению подрядом.

АО «КОНЦЕРН ТИТАН‑2»

Ведущая* инжиниринговая компания полного цикла, которая оказывает услуги по управлению подрядом.

ООО «ТИТАН ПРОЕКТ»

Организация, специализирующаяся на проектировании объектов атомной энергетики.

ПАО «СУС»

«Северное управление строительства» – организация осуществляющая полный комплекс строительных работ, строительный контроль, оказывает услуги строительной лаборатории.

АО «МСУ-90»

«Монтажно-строительное управление № 90». Основные направления деятельности организации – монтаж технологического оборудования, трубопроводов и металлоконструкций, сварочные работы любой сложности.

АО «СЭМ»

«Сосновоборэлектромонтаж» – организация выполняет монтаж электрооборудования, включая распределительные устройства и подстанции, пусконаладочные работы и выпуск электротехнической продукции.

Является внутренним кадровым агентством холдинга. Подбирают сотрудников для филиала СУС (собственные силы) и некоторых дочерних обществ холдинга на различные проекты организации в том числе и зарубежные.

TİTAN 2 IC İÇTAŞ İNŞAAT ANONİM ŞİRKETİ

Совместное международное предприятие, созданное российским АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2» и турецкой компанией IC İÇTAŞ İNŞAAT SANAYI VE TICARET ANONİM ŞİRKETİ для выполнения работ по строительству объектов первой АЭС «Аккую» в Турецкой Республике.

TSM ENERJI

Компания осуществляет весь комплекс работ и услуг по сооружению АЭС «АККУЮ» в Турции, а также оказывает инжиниринговые услуги по обеспечению и контролю качества работ, осуществляемых на АЭС «Эль-Дабаа» в Египте.

ОАО «УПП»

«Управление промышленных предприятий» – организация производит бетонные смеси различного назначения, железобетонные изделия и конструкций, изготавливает арматурные изделия для объектов промышленного и гражданского строительства.

ООО «УМИАТ»

«Управление механизации и автотранспорта». Организация работает в сфере автомобильного грузового транспорта. Оказывает услуги по работе дорожно-строительной, спецтехники, грузоперевозки, транспортные перевозки, перевозки инертных материалов, строительной техники. Работают самосвалы и тягачи с прицепами.

Москва

Санкт-Петербург

Курчатов

Горный

Щучье

Северск

Норильск

Бердск

Кольцово

Киров

Сосновый Бор

Нижний Новгород

Десногорск

Камбарка

Египет

ООО «ТИТАН-ПРОЕКТ» входит в строительный холдинг «ТИТАН‑2», который является Российским лидером в строительной индустрии ядерной и тепловой энергетики**. Компания специализируется на проектировании объектов атомной энергетики.

На данный момент мы проектируем ряд жизненно важных объектов для общества. Основные проекты: АЭС «Аккую» Турецкая Республика, АЭС «Эль-Дабаа» Арабская Республика Египет.

Наша Компания стремительно развивается, у нас работают высококлассные профессионалы в области проектирования и инженерии.

** Рейтинг RAEX-600, 10 крупнейших компаний в строительстве, 2022 года

основные характеристики
нашей культуры —
Скорость качество сотрудничество

Виды деятельности
ООО «ТИТАН-ПРОЕКТ»

Консультации в области архитектурных работ: проектирование зданий, включая услуги по разработке рабочих чертежей; городское планирование, включая ландшафтную архитектуру;
картографическая деятельность

Инженерно-техническое проектирование

Разработка проектов по кондиционированию воздуха, холодильной технике, санитарной технике и мониторингу загрязнения окружающей среды, строительной акустике и т.п.

Геодезические, гидрологические изыскательские работы, изыскательские работы по изучению недр

Геофизические, геологические и сейсмологические работы

Работа в команде это:
Стабильность:
  • Мы – проектный институт холдинга с 30-летней историей;
  • Оформляем по ТК РФ с первого дня работы;
  • ДМС для сотрудников.
Привлекательная рабочая среда:
  • Работа в комфортном офисе;
  • Гибкое начало рабочего дня;
  • Профессиональная команда, дружный молодой коллектив;
  • Готовность руководства инвестировать в обучение специалистов (курсы повышения квалификации по перспективным направлениям корпоративные курсы английского языка).
Активная социальная жизнь:
  • Молодежное движение холдинга;
  • Корпоративный спорт (футбол, волейбол, настольный теннис);
  • Мероприятия для детей сотрудников.
Филиал в Египте и Обособленное подразделение в Нижнем Новгороде
200+
человек в штате
150+
проектировщиков по всем разделам проектирования
Международные и локальные проекты
Истории наших сотрудников
Соколов Николай
ведущий инженер конструкторского отдела

На данный момент я занимаю должность ведущего инженера конструкторского отдела (управление проектированием). В мои обязанности входит разработка решений и документации в части конструктивных решений зданий и сооружений из стали и(или) железобетона.

Также сюда входят всевозможные расчеты строительных конструкций зданий и расчеты их оснований.

За что я люблю свой отдел, это:

Отдел – это хорошо смазанный и отлаженный механизм, прекрасно справляющийся с поступающими задачами, который порой бывает...

  • Отдел – это хорошо смазанный и отлаженный механизм, прекрасно справляющийся с поступающими задачами, который порой бывает через край;
  • Юмор и атмосфера – наверное это первый раз за всю карьеру, когда чувство юмора у всех плюс минус одинаковое и можно от души выдавать все, что кажется смешным без страха вызвать «испанский стыд».
  • Это очень повышает внутреннее ощущение комфорта и намного упрощает работу;
  • Часто сталкиваемся с нетривиальными вопросами и не успокоимся, пока н перероем все книги в поисках ответа. А по мере поиска так или иначе узнаем много нового, чем друг с другом делимся.

Коллектив, который все время учится и развивается профессионально – это круто, как мне кажется.

Подробнее
Евгения Миндлина
начальник отдела отопления и вентиляции

Я в профессии более 15 лет. За это время работала и в проектном, и в тендерном отделе, и на стройке. За плечами множество разнообразных проектов. Проектирование люблю за сам процесс – за решение задач, за принятие порой непростых решений, за новые знания. Нет одинаковых объектов, даже если они кажутся таковыми на первый взгляд.

Компания растет и развивается, приходят классные специалисты, создаются новые отделы. Наша команда группы ОВ за этот год пополнилась инженерами из Нижнего Новгорода, и еще очень важной частью коллектива стали ребята из отдела согласования оборудования, и отдела внесения изменений.

Иван Николаев
руководитель группы технологий информационного моделирования

Наша группа выполняет много задач. На первый взгляд может показаться, что эффект от них не виден, но это не так.

Мы постепенно переводим инженеров-проектировщиков на BIM (Информационная модель здания). Это уменьшит количество корректировок проектировщиками.

За что я люблю свой отдел, это:

Нетривиальные задачи и умение смотреть наперед, что может потом нам понадобится. Мы стараемся работать на опережение.

ПАО «СУС» входит в число передовых организаций России по опыту участия в возведении объектов капитального строительства, объектов использования атомной энергии (далее – ОИАЭ), занимается строительно-монтажными работами для гражданских нужд и осуществляет обучение специалистов рабочих профессий. Одним из новых перспективных направлений является изготовление оборудования для ядерных установок.

ПАО «СУС» осуществляет деятельность в соответствии с требованиями законодательных, нормативных, правовых и иных актов Российской Федерации, федеральных норм и правил в ОИАЭ, международных стандартов и законодательства стран присутствия.

Виды работ:

Подготовительные, строительно-монтажные, специальные, проектные работы

Лабораторные испытания строительных материалов и конструкций, контроль качества разрушающими и неразрушающими методами

Изготовление элементов строительных конструкций, армоизделий, закладных деталей и других металлоконструкций для применения при строительстве, реконструкции, капитальном ремонте, эксплуатации, выводе из эксплуатации ОИАЭ, объектов специального назначения, защитных сооружений, топливно-энергетических, химических и нефтехимических предприятий, жилых зданий и других объектов капитального строительства

Монтаж и пусконаладка грузоподъемного и подъемно-транспортного оборудования, лифтов

Проекты, которые мы ведем:
ЛАЭС
г. Сосновый Бор,
Ленинградская область
ФДРЦ
г. Бердск,
Новосибирская область
АЭС «Эль-Дабаа»
Египет
БРЕСТ-ОД-300
г. Северск,
Томская область
Смоленская АЭС-2
г. Десногорск,
Смоленская область

Основные направления деятельности компании – монтаж технологического оборудования, трубопроводов и металлоконструкций, сварочные работы любой сложности. Безупречное качество работ обеспечивают квалифицированные сварщики, использующие современное высокотехнологичное сварочное оборудование. Надежность сварных соединений оценивается в собственной лаборатории контроля качества, применяющей полный спектр гамма-, рентгеновского и ультразвукового метода исследований и считающейся одной из лучших на Северо-Западе.

Компания обновляет парк оборудования и механизмов и уделяет серьезное внимание вопросами подготовки кадров на базе собственного учебного центра. Все это позволяет АО «МСУ-90» успешно решать производственные задачи любого уровня сложности.

Коллективом АО «МСУ-90» смонтированы восемь энергоблоков на разных атомных станциях России, реактор института ядерной физики Российской академии наук, ряд других промышленных, военных и гражданских объектов. Силами компании проводилась реконструкция всех четырех энергоблоков Ленинградской АЭС, в том числе работы по замене технологических каналов реактора.

Показатели:

смонтировано
Более
1 млн. тонн
оборудования

Виды работ:

Монтаж технологического
оборудования

Высокоточные
сварочные работы

Механомонтажные и тепломонтажные работы

Монтаж трубопроводов и металлоконструкций

История

Монтажно-строительное управление № 90 образовано в 1968 году в составе треста «Энергоспецмонтаж». Специалисты организации работали на всех четырех блоках ЛАЭС. А после пуска ее в эксплуатацию в 1981 году – на сооружении двух блоков Игналинской АЭС (Литва), химических комбинатов в городах Уч-Кудук (Узбекистан), Желтые Воды (Украина) и Силамяэ (Эстония), на объектах объединения «Маяк» в Челябинске-40, береговых ремонтных баз атомных подводных лодок Северного Флота, горно-обогатительных комбинатов Сортавалы и Краснокаменска, Радиевого института. Выполнялись заказы от научных организаций – НИТИ, ЦКБМ, НИИЭФА, ВНИПИЭТ, ЛИЯФ (ныне ПИЯФ им. Константинова), ГОИ им. Вавилова.

Отдельными страницами в истории можно назвать участие монтажников в ликвидации последствий Чернобыльской аварии и землетрясения в Армении.

Основные объекты:
ЛАЭС
г. Сосновый Бор, Ленинградская область
БРЕСТ-ОД-300
г. Северск, Томская область
СКИФ
р.п. Кольцово, Новосибирская область
АЭС «Аккую»
Турция
АЭС «Эль-Дабаа»
Египет
АЭС «Пакш-2»
Венгрия
ФДРЦ
г. Бердск,
Новосибирская область
ПТК «Горный»
пос. Горный,
Саратовская область

Организация выполняет монтаж электрооборудования, включая распределительные устройства и подстанции, воздушные линии электропередач, кабельные линии и токопроводы, внутреннее и наружное освещение, системы автоматизации, контрольно-измерительные приборы, слаботочные системы и оптоволоконные линии связи, монтаж систем автоматизации.

В компании есть собственная производственная линия по выпуску продукции электротехнического назначения. Монтажно-заготовительный участок АО «СЭМ» оснащен современным оборудованием и укомплектован опытными кадрами. Здесь ведется монтаж заготовок, укрупнительная сборка оборудования и металлоконструкций, производятся промышленные изделия, а также нестандартизированное оборудование по чертежам заказчика.

Опыт и компетентность сотрудников, наличие сертификатов на все виды работ, современная производственная база позволяют компании участвовать в масштабных проектах по созданию промышленных и энергетических объектов, жилых комплексов и зданий социально-культурного назначения.

Показатели:
около 4200 км2 кабеля в год

Виды работ:

Электромонтаж всех видов электроустановок и оборудования

Монтаж кабельных металлоконструкций

Выпуск электротехнического оборудования (оболочки щитов настенных ОЩН, ящики управления сборные ЯУС 5000, блоки управления электроприводом задвижек типа БЭЗ, пункты распределительные ПР 12, унифицированные изделия узла подключения электроприводов, стойки (стенды монтажные) с трубной обвязкой приборов КИПиА для АЭС и ТЭЦ, коробки КБ, КЗ, КО, КСП, короба электротехнические)

Устройство силовых сетей

Монтаж систем автоматизации, устройств КИП и КРБ

Разработку проектной, конструкторской, производственно-технологической документации

История

В 1966 году министерством Среднего машиностроения подписано техническое задание на проектирование Ленинградской атомной электростанции, и в 1968 году на площадке строительства ЛАЭС было создано самостоятельное Монтажно-строительное управление № 32. Возведение Ленинградской атомной электростанции стало важной страницей в биографии монтажной организации.

В 1992 году, пройдя процедуру приватизации, монтажно-строительное управление «МСУ-32» стало Открытым Акционерным обществом «СОСНОВОБОРЭЛЕКТРО-МОНТАЖ» (ОАО «СЭМ»). А в 1995 году два монтажных коллектива: ОАО «СЭМ» и «МСУ-90»  стали основой холдинга ТИТАН‑2, который является крупнейшей на Северо-Западе группой компаний**, строящих промышленные объекты атомной и теплоэнергетики.

** Рейтинг RAEX-600, 10 крупнейших компаний в строительстве, 2022 года
Основные объекты:
Курская АЭС
Г. Курчатов,
Курская область
ОП «Прорыв»
г. Северск,
Томская область
«СКИФ»
Р.п. Кольцово,
Новосибирская область
ЛАЭС
г. Сосновый Бор,
Ленинградская область
АЭС «Аккую»
Турция
АЭС «Эль-Дабаа»
Египет

КА «ЛОРИ» является внутренним кадровым агентством холдинга «ТИТАН‑2». Мы подбираем сотрудников на различные проекты организации, в том числе зарубежные.

Для кандидатов наши услуги совершенно бесплатны.

Виды подбора:

Подбор персонала на строительные специальности, как рабочие, так и инженерно-технические в организации ПАО «Северное управление строительства» и АО «КОНЦЕРН ТИТАН‑2»

Подбор персонала на предприятие ОАО «Управление промышленных предприятий» образовано в 1968 году и входит в состав холдинга «ТИТАН‑2». Высокое качество работ обеспечивают профессионально подготовленный персонал. Надёжность и качество продукции контролируется собственной испытательной строительной лабораторией, службой контроля качества. Виды работ: производство товарного бетона; разработка месторождений полезных ископаемых

Подбор персонала на автотранспортное предприятие ООО «УМИАТ». Основным видом деятельности предприятия является обеспечение холдинга автомобильным и грузовым транспортом

Подбор административно-управленческого персонала во все организации, входящие в состав холдинга «ТИТАН‑2»

Подбор персонала в АО «СОСНОВОБОР­ЭЛЕКТРО­МОН­ТАЖ». Организация выполняет монтаж электрооборудования, включая распределительные устройства и подстанции, воздушные линии электропередач, кабельные линии и токопроводы, внутреннее и наружное освещение, системы автоматизации, контрольно-измерительные приборы, слаботочные системы и оптоволоконные линии связи, монтаж систем автоматизации. В компании есть собственная производственная линия по выпуску продукции электротехнического назначения

Проекты, на которые мы подбираем персонал:
СКИФ
Кольцово, Новосибирская область
Ленинградская АЭС
Сосновый Бор, Ленинградская область
Курская АЭС
Курчатов, Курская АЭС
ОДЭК «Прорыв»
Северск, Томская область
АЭС «Пакш-2»
Пакш, Венгрия
АЭС «Аккую»
Провинция Мерсин, Турция
АЭС «Эль-Дабаа»
Провинция Матрух, Египет
Смоленская АЭС
Десногорск, Смоленская область

* 10 крупнейших компаний в строительстве из рейтинга RAEX‑600, 2022

** По рейтингу Forbes 200 крупнейших частных компаний России, 2021

* По рейтингу Forbes 200 крупнейших частных компаний России, 2021

Вакансии компании «Сосновоборэлектромонтаж»

Отзывы о компании

3,9хорошо
Оценка Dream Job
83%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Электромонтажник
Сентябрь 2024
Зарплата вовремя Хороший коллектив Возможности для роста по карьере Хорошая зарплата
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их