Обязанности:
- Планировать деятельность благотворительного фонда
- Организовывать работу по выполнению планов фонда
- разрабатывать локальные нормативные документы в пределах должностных обязанностей
- разрабатывать систему мотивации сотрудников
- вносить предложения для успешной реализации плана развития фонда
- контролировать ежедневную работу фонда
- контролировать целевое и эффективное расходование финансовых средств предприятия
- давать интервью, проводить деловые встречи и переговоры
- отслеживать отклонения от плана, корректировать его и согласовывать со всему участниками проектаа
- высшее профессиональное образование
- опыт работы от двух лет на руководящей должности
- знание трудовое законодательство, законы и иные нормативно-правовые акты РФ, методические и нормативные документы по вопросам управления сотрудниками.
- знание основ экономики, организации труда и управления
- знание основ маркетинга и организации рекламы
- знание структуру управления, права и обязанности работников
- умение составление графики работ и контролировать работников и режим их работы
- проводить деловые переговоры
- составлять бизнес-план и определять бюджет
- вести финансовый и аналитический учет
- готовить документы для реализации порученных проектов
- Своевременная оплата труда
- Возможен гибкий график работы по согласованию с директором
Ключевые навыки
- Организаторские навыки
- Управление организационными изменениями
- Руководство коллективом
- Обучение персонала
- Деловая переписка
- Договорная работа
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 16 января 2025 в Казани