Менеджер по персоналу (HR -менеджер)
В архиве с 11 декабря 2017
от 35 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Казань
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR-специалист
от 60 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Формирование Команды. - Поиск и подбор персонала на различных площадках ( Hh, Job- ресурсы, Авито). - Проведение телефонных интервью. - Проведение собеседование он Лайн...
HR Generalist
46 000 – 80 000 ₽Казань, Аметьево
Без опыта
Подбирать сотрудников (входящие обращения, первичные интервью, собеседования, без КДП), формировать кадровый резерв. Координировать персонал на этапе адаптации. Организовать обучение и...
Карьерный рост до Директора по персоналу – ваша цель. Минимальный опыт не помеха – создаем атмосферу для вашего профессионального роста вместе с...
Менеджер по персоналу
от 63 250 ₽Казань
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение всех этапов процесса подбора персонала (1-2 вакансии в месяц). Взаимодействие с профильными колледжами и вузами в области подбора...
Высшее профессиональное образование в области менеджмента или управления персоналом и стаж работы в области управления персоналом не менее 3-х...
Менеджер по персоналу
от 90 000 ₽Казань, Козья слобода и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Искать резюме необходимых специалистов (активная устная и письменная коммуникация), провести их первичный анализ (поиск, подбор, оценка кандидатов). Проводить телефонные и...
Опыт работы в HR обязателен. Понимание КПД - будет преимуществом. Отличные коммуникативные навыки. Владение Excel и других MS Office программами.
HR-специалист / Менеджер по подбору персонала
50 000 – 90 000 ₽Казань, Козья слобода
Без опыта
Скрининг резюме на HH.RU и альтернативных источниках найма. Телефонное интервью. Запись на собеседование, работа с CRM системой. Деловая переписка с...
Вы источник позитивной энергии. Вы привыкли работать на результат. У вас есть опыт работы с клиентами или партнерами.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Полный цикл подбора от сбора заявки, до адаптации нового сотрудника. - Развитие HR-бренда. - Организация обучения и развития сотрудников.
Опыт работы рекрутером от года. - Владение основными инструментами: ATS-системы, корпоративная связь, MS Office. - Опыт холодного поиска кандидатов.
Казань