Разработка и внедрение стратегии корпоративной культуры. Создание программ и мероприятий для вовлечения сотрудников. Реализация программ наставничества и профессионального развития.

Высшее образование. Опыт работы в сфере управления персоналом, организационного развития или корпоративных коммуникаций. Понимание концепций корпоративной культуры и умение их...

Администрирование выделенной территории внутри компании: анализ численности и укомплектованности, вовлеченности, обучения, адаптация. Проведение вебинаров для сотрудников. Развитие корпоративной культуры и...

Опыт работы в обучении и адаптации персонала. Системность и организованность в работе. Работа в режиме многозадачности (умение переключаться).

Поиск и подбор кандидатов на позиции IT, Digital и Бэк-офис. Проводить телефонные и очные интервью с кандидатами.

У тебя есть опыт работы HR-менеджером/рекрутером. Владеешь грамотной и поставленной речью.

Заботиться о новичках (welcome-встречи, мониторинг периода адаптации, оценка 360). Исследовать настроения в командах, понимать проблемы, находить пути решения (по...

Опыт работы и желание расти и развиваться в HR сфере (компания растет, и мы вместе с ней). Имеешь опыт решения...

Ведение полного цикла найма новых сотрудников. Разработка HR - стратегий по подбору персонала и найм сотрудников. Адаптация персонала. Разработка мотивации сотрудников...

Опыт работы на аналогичной должности от 1 года (опыт работы с онлайн -. Школами будет Вашим преимуществом!). Опыт работы с адаптацией...

Заботиться о новичках (welcome-встречи, мониторинг периода адаптации, оценка 360). Исследовать настроения в командах, понимать проблемы, находить пути решения (по...

Опыт работы и желание расти и развиваться в HR сфере (компания растет, и мы вместе с ней). Имеешь опыт решения...