Руководитель обособленного подразделения

от 65 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

qWell - лидер на рынке аутсорсинга России. Наша компания успешно работает и развивается в сфере оказания услуг более 23-х лет. Мы создали крупнейшую региональную сеть представительств по всей территории РФ (более чем в 80 городах). Наша основная деятельность — производственный, логистический, обслуживающий аутсорсинг для гипермаркетов и супермаркетов, оптово-розничных сетей и складских комплексов, ресторанных и гостиничных холдингов. Сегодня qWell — это бренд, завоевавший доверие и имеющий высокую репутацию во многих областях. Наше кредо — качественная реализация задач, стоящих перед заказчиком, на максимально выгодных условиях и в срок!

Мы активно развиваемся и с радостью примем в свои ряды Руководителя обособленного подразделения.

Как строится работа в нашей компании в должности Руководитель обособленного подразделения:

  • Проводится оплачиваемая стажировка в Казани или Нижнем Новгороде от 3 до 6 месяцев, далее кандидат направляется на самостоятельную работу руководителем в подразделение в один из городов региона Волго-Вятки. Город назначается компанией.
  • Вы получаете поддержку коллег и вашего руководителя – помощь в адаптации и изучении бизнес-процессов;
  • Основная задача – развивать отношения с действующими и новыми клиентами за счет повышения качества оказываемых услуг, подключения новых услуг, подбора максимально выгодных условий работы для каждого заказчика;

Вашими обязанностями будут:

  • Осуществление поиска потенциальных Заказчиков;
  • Ведение коммерческих переговоров с Заказчиками, с соблюдением интересов Компании;
  • Согласование договора и коммерческих условий работы с Заказчиками;
  • Принимать заявки от наших действующих клиентов, взаимодействовать с контактными лицами заказчиков;
  • Бизнес планирование подразделения;
  • Договорная работа;
  • Ведение отчетности, работа с дебиторской задолженностью;
  • Взаимодействие с другими службами/отделами компании;
  • Контроль деятельности подразделения.

Что мы от вас ждем:

  • Высшее образование;
  • Опыт активных продаж;
  • Опыт руководства и управления персоналом ;
  • Отличные коммуникативные навыки, грамотная письменная и устная речь;
  • Умение успешно вести переговоры;
  • Готовность к командировкам;
  • Готовность к перемещению;
  • Стрессоустойчивость, ответственность, нацеленность на результат;

Условия работы:

  • Оформление по ТК РФ;
  • ЗП 65 000 руб. на руки;
  • График работы 5/2, c 09.00-18.00;
  • Компенсация жилья;
  • Корпоративная мобильная связь.
  • Обязательно! Стажировка в Казани или Нижнем Новгороде от 3 до 6 месяцев, далее кандидат направляется на самостоятельную работу руководителем в подразделение в один из городов региона Волго-Вятки. Город назначается компанией.

Ключевые навыки

Управление продажами
Активные продажи
Ведение переговоров
Холодные продажи
Управление персоналом

Вакансия опубликована 29 июня 2022 в Казани

Отзывы о компании

4,3очень хорошо
Оценка Dream Job

100%

Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв о компании

Что говорят сотрудники

Преимущества и льготы
  • Своевременная оплата труда
  • Удобное расположение работы
  • Оплата больничного
Менеджер по подбору персонала
Апрель 2022
Скучаю по многим коллегам) Народ весёлый, с многими работать было в кайф. Зп вовремя, нет привязки к банку, график работы.
Войдите, чтобы увидеть все отзывы
Войти

Похожие вакансии

Организация и управление работой ОП, осуществление рационального распределения обязанностей между работниками ОП, разделение функций, задач. Контроль над выполнением плановых показателей...
Образование высшее . Опыт работы в аналогичной должности 3-5 лет. Владение ПК на уровне продвинутого пользователя, 1С8.
Организация работ по техническому диагностированию на объекте. Взаимодействие с заказчиком по вопросам технической документации, сроков выполнения работ. Руководство бригадой дефектоскопистов.
Высшее профессиональное образование. Опыт работы на крупном предприятии от 3 лет. Опыт руководства коллективом от 5 чел. Владение методами неразрушающего...
Стратегическое и операционное управление деятельностью ОП. Контроль за организацией складской и транспортной логистики ОП. Организация продаж в обособленном подразделении: формирование...
Опыт оперативного управления филиалом. Опыт управления персоналом от 10 человек: найм, постановка задач, мотивация, ротация, развитие. Готовность погружаться в задачи...
Управления филиалом в г. Казани в полном объеме: продажи, склад, логистика. Взаимоотношения с контрагентами, договорная работа, выполнение планов продаж.
Высшее техническое или экономическое образование. Опыт управления небольшим коллективом 6-10 чел., опыт договорной работы. Знание требований по оформлению первичной...
Осуществлять планирование, координацию и реализацию стратегии по продвижению компании на вверенной территории. Продвижение и осуществление сбыта продукции завода на вверенной...
Высшее образование (техническое, экономическое). Опыт работы в отделе продаж. Опыт работы руководителем будет преимуществом. Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1...
Развитие продаж в подчиненных регионах . ​выполнение плановых показателей . Развитие и удержание сотрудников​. Развитие и удержание действующего портфеля клиентов .
Опыт формирование отдела продаж, подразделения . ​опыт проведение обучающих мероприятий . Опыт дистанционного контроля сотрудников​.