Уважаемые соискатели, наша компания участвует в рейтинге за звание лучшего работодателя 2023. Просим Вас проголосовать за нас по ссылке в разделе «Оптовые продажи, дилеры и дистрибьюторы» ENERGON (DELTA)
https://rating.hh.ru/poll/?utm_source=link&utm_medium=link&utm_campaign=members
Финалист Рейтинга работодателей сайта hh.ru, компания ENERGON - разработчик и поставщик решений для хранения и генерации энергии.
Основное направление деятельности — промышленные аккумуляторные батареи, солнечные модули и решения на их основе. Продукция применяется в системах безопасности, источниках бесперебойного питания, системах связи и телекоммуникаций, возобновляемых источниках энергии, электротранспорте и мототехнике.
Продукция ENERGON представлена в 22 странах, офисы компании расположены в России, Турции и ЮАР.
Мы приглашаем в команду Аналитика 1С:Документооборот
Обязанности:
- внедрять и сопровождать СЭД 1С:Документооборот 3.0, Сбор и формализация требований к решению на платформе 1С
- подготавливать Технические Задания, ставить задачи программистам
- проводить анализ, проектирование и реинжиниринг документных бизнес-процессов
- настраивать систему, тестировать доработки
-
Требования: - Знания 1С Документооборот 3.0
- Знание типовых решений на платформе 1С 8
- Опыт внедрения Документооборота
- Знание СКД, работа с хранилищем конфигураций 1С, работа с расширением 1С и языка запросов, опыт анализа
- Знание нотаций описания бизнес процессов (любое BPMN, EPC)
- Опыт администрирования любой из систем
- Опыт интеграции 1С со сторонними приложениями (через API, СOM, web сервисы, xml) приветствуется
- Желательно наличие сертификатов 1С:Специалист
Условия: - Доход готовы обсудить с Вами
- Оформление по ТК РФ
- ДМС, включая стоматологию сразу после испытательного срока
- График работы: Желательно удаленно, 1-2 в месяц приезжать в офис
- Офис БЦ Light Tower, м. Авиамоторная, м. Площадь Ильича (от данного метро 5 минут на корпоративном транспорте)
- Развитая корпоративная культура: Развернутая и точная система ввода в должность (формируется план, по которому проходит адаптация); Корпоративный университет ( Глубокое обучение продукту в Московском тренинговом центре), Корпоративная библиотека, Программа внутреннего обучения, English speaking club – языковые практики с коллегами в том числе международных офисов, Проект Кадрового резерва
- Работа в команде профессионалов, большие возможности для личностного и карьерного роста
- Корпоративная культура, в основе которой лежит безусловное выполнение обязательств как со стороны работодателя, так и со стороны сотрудника
