Руководить распределенной командой художников. Планировать работу художников и контролировать сроки. Выстраивать рабочие процессы и управлять ими. Работать с менеджером проекта...
Опыт управления командой художников от 2 лет. Умение направлять художников, конструктивно критиковать, работать в команде над поиском решений.
Отбор персонала розничной сети Tele2 в соответствии с установленным бизнес-процессом компании. Организация и проведение аудиторных и полевых мероприятий...
Высшее образование (педагогика, психология). Отличные коммуникативные навыки. Аналитические навыки. Навыки управления персоналом. Навыки тренерской деятельности. Опыт дистанционного управления персоналом.
Размещение вакансий на разных ресурсах. Проведение телефонных интервью, собеседований. Адаптация персонала, поддержание тёплой атмосферы. Оценка и развитие команды.
Желание развиваться в области подбора персонала. Готовность работать с большим объемом информации. Умение и желание работать в команде, на общие...
Поиск резюме кандидатов на открытые вакансии на работных сайтах, соц. сетях и др. источниках. Проведение телефонных, Skype-интервью, при необходимости...
Любить людей и иметь желание помогать: соискателям с правильным местом работы, компаниям с правильным соискателем. Иметь желание совершенствоваться, изучать новое...
Подбор персонала (по Поволжскому региону, менеджеры по продажам, сотрудники склада). Ведение отчетности.
Высшее образование (психологическое или в сфере управления персоналом – приветствуется). Опыт подбора персонала (приветствуется). Активная жизненная позиция. Готовность к обучению. Стрессоустойчивость.
Ведение и заполнение трудовых книжек. Ведение табеля учета рабочего времени, ведение личных дел сотрудников. Анализ рынка труда. Поиск кандидатов (база...
Высшее профессиональное образование. Знание ТК РФ. Кадрового делопроизводства.
Работа с персоналом: адаптация, контроль, наставничество, организация обучения, составление рабочих графиков, мотивация, информирование о проведении рекламных акций. Работа с ассортиментом...
Опыт работы на позиции управляющий (директор, заведующий) в розничной торговле от 1-го года ОБЯЗАТЕЛЬНО!!! Навыки продаж. Наличие управленческих навыков.
Полное ведение кадрового учета. Табель рабочего времени, командировочные удостоверения. Формирование и ведение личных дел. Отчетность в статистику. Подготовка ежемесячных и...
Образование среднее специальное, высшее. Знание ТК РФ, кадровое делопроизводство, программа ЗУП 1С 8.3.
Управление деятельностью нескольких автосалонов разных брендов. Формирование эффективной команды автосалонов. Обеспечение достижения запланированных показателей по доходности дилерских центров.
Образование - высшее, также желательно дополнительное образование в сфере экономики или управления. Высокий эмоциональный интеллект. Умение проектировать бизнес-процессы с нуля...
Бренд "ВСЕТИ". Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме у нескольких юридических лиц - оформление приема, увольнений, перевод работников. Ведение табеля учета...
Образование - должно быть. Знание Конституции РФ и РТ, Трудового законодательства РФ, Гражданского кодекса, нормативно-правовых актов. Умение прогнозировать и планировать...
Проведение обучения (тренинги, вебинары, семинары, поддерживающие сессии, электронные курсы и тестирования) по продажам, продукту, сервису, учету для новый и действующих...
Успешный опыт в обучении взрослых (продажи, сервис, продукт). Успешный личный опыт продаж. Желание развиваться в сфере HR. Ответственная позиция, высокие...
Размещение информации о вакансиях. Анализ рынка заработных плат. Осуществление поиска резюме потенциальных кандидатов. Осуществление исходящих телефонных звонков, первичный отбор и...
Высшее образование (в области управления персоналом, менеджмента организации, психологии как преимущество). Знание и владение методиками подбора, оценки и обучения персонала.
Самостоятельный набор персонала в свою команду. -Обучение промоутеров. -Контроль промоутеров в ТЦ. -Выполнения плановых показателей.
Коммуникабельность, нацеленность на результат, исполнительность, пунктуальность, ответственность, желание развиваться и зарабатывать. Опыт работы супервайзером/ руководителем.
Прием и обработка заявок на подбор персонала (массовый подбор). Прием звонков от соискателей, прямой поиск кандидатов. Размещение вакансий на работных...
Средне- специальное, высшее образование. Опыт работы в масс. подборе от 6 месяцев. Владение ПК, знание программ MC Office.
Управление розничной сетью. Увеличение прибыли на вверенной территории. Операционное планирование. Выполнение плановых показателей по выручке и уровню клиентского сервиса.
Опыт работы на руководящих/административных позициях. Навыки управления персоналом. Управление проектами/процессами в продажах. Тайм менеджмент. Умение расставлять приоритеты.
Проведение тренингов для линейного персонала по технологии продаж, клиентоориентированности и др.. Проведение управленческих тренингов для руководителей. Организация и участие в...
Опыт продаж в формате «обслуживание в торговом зале» от 1 года. Грамотная речь, высокие коммуникативные навыки, отличные навыки публичных выступлений.
Активный поиск и подбор персонала по открытым вакансиям супермаркетов. Организация мероприятий по привлечению персонала. Проведение мониторинга рынка труда. Составление отчетности.
Многие выпускники вузов, как и многие другие люди, считают, что работа в области тренингов и управления персоналом приносящая хороший заработок – это выдумка. Наш сайт поможет развеять этот миф! Наш каталог вакансий всегда полон интересных и прибыльных предложений работы сотен направлений. Здесь вы без труда сможете найти вакансии в области тренингов и управления персоналом любых специальностей: начиная с ассистента в отделе кадров, вплоть до руководителя отдела. Начните новую, яркую жизнь с новой должности!
